揭开人工智能评分的神秘面纱
员工职位： 了解确切的角色有助于人工智能根据预期任务、工作流程模式和职责进行分析。
行业背景： 人工智能考虑了特定行业的网站和应用程序使用基准，以提供更细致的生产率情况。
有持续时间的网站和应用程序日志： 通过分析员工访问了哪些网站和应用程序以及访问了多长时间，人工智能可以区分与工作直接相关的活动和可能分散注意力的活动。
分类： 人工智能会计算每位员工的生产率得分，并根据分析结果将员工分为生产率高和生产率低两类。这种简单明了的分类可让管理者快速识别团队中的优势领域和改进机会。
有背景的解释： Beyond a simple label, AI Scoring provides brief yet insightful explanations for its categorization. For example, AI highlights application usage patterns that deviate from industry and position norms and explains the most used apps and websites. Besides, it gives a brief overview of the employee's overall workflow patterns. These explanations help managers to understand the "why" behind an employee's productivity score and offer targeted support.
安全第一： 我们了解数据隐私的重要性。CleverControl实施行业领先的安全措施，确保在人工智能评分过程中收集的所有数据保持完全匿名；CleverControl收集和分析的所有数据在静态和动态时都是加密的。这些措施确保员工的隐私得到保护，同时还能进行强大的人工智能分析。
如何开始
在您的 CleverControl 在线仪表板上，导航至左侧的 AI Scoring 选项卡。阅读并接受用户协议。
选择贵公司的行业并填写每位员工的职位，以便进行更准确的分析。
稍后再回来进行生产率评估，揭示需要改进的地方。
收获回报：人工智能评分的优势
轻松高效：
客观至上
突出重点，提高生产力：
节省时间，创造价值：
通过人工智能评分节省下来的时间对任何管理者来说都是一笔宝贵的财富。通过自动数据分析，管理者可以将时间重新分配给战略性任务。试想一下这种可能性--将更多时间用于辅导和发展、促进团队协作或处理影响力大的项目。这种工作重心的转移使管理者能够释放团队的全部潜能，推动组织内更大的创新和成功。
解决您的关切
毫不动摇的安全承诺：如前所述，在人工智能评分过程中收集的所有数据均采用行业领先的安全协议进行匿名和加密。
透明度是关键：我们相信公开交流。我们的用户协议概述了如何收集、使用和保护员工数据。这可确保员工了解流程，并对自己的数据被用于人工智能分析感到放心。
与人工智能共同发展：人工智能领域在不断发展。我们承认人工智能算法可能存在偏差。在不断改进人工智能功能的同时，我们不建议将人工智能评分作为决策的唯一依据。人工智能评分将成为您发现有待改进之处的敏锐眼睛。根据需要，将其与一对一会议和其他传统监督方法相结合。这种方法有助于最大限度地减少偏见，确保人工智能评分功能的准确性和公平性。
我们致力于负责任的人工智能开发，并相信人工智能评分可以在不损害员工隐私的情况下成为提高生产力的有力工具。
未来的工作是智能化的
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