Remote Monitoring Software

Sa artikulong ito, nais naming ipakilala sa iyo ang isang hindi kapani-paniwalang teknolohiya. Isipin na kahit na nasa ibang lungsod ka, nananatili kang ganap na konektado sa mga kasalukuyang proseso sa iyong opisina:

• Paano nagbabago ang iyong workspace sa opisina bawat minuto.

• Anong mga gawain ang umuusbong at inuuna.

• Anong mga orihinal na ideya ang ipinahahayag at tinatalakay.

Ang buhay ng iyong negosyo ay nauuna mismo sa iyong mga mata sa screen ng iyong computer o smartphone. Naging posible ito salamat sa CleverControl, ang pinakamahusay na software sa pagsubaybay ng empleyado. Kailangan mo lang gumawa ng dalawang hakbang upang makapagsimula:

1. Mag-subscribe sa CleverControl.

2. Mag-set up ng secure na web account.

All the data collected from your employees' computers will be accessible over the Internet in your account. In the past, when a boss went on vacation, staying connected to the business was nearly impossible. There used to be a joke about "How to give the whole office a cheap vacation? Buy a vacation package for the boss." However, with CleverControl's remote monitoring system, everything has changed. Wherever you are, you can see the following information on your office computer screens as clearly as if you were sitting in front of them:

• mga aplikasyon

• mga website

• mga file

• mga mensahe, at iba pa

Palagi kang aabisuhan tungkol sa kung ano ang nangyayari sa iyong koponan, kahit na nasa ibang bansa ka o nasa ibang kontinente. Ito ay hindi kapani-paniwalang maginhawa at praktikal.

Ang hindi pa nagagawang functionality ng CleverControl program ay makakatulong sa pagresolba ng maraming salungatan sa loob ng iyong team na may kaugnayan sa mga paglabag sa disiplina sa trabaho, etika ng korporasyon, o pagiging kumpidensyal. Halimbawa:

1. Alitan sa pagitan ng mga empleyado dahil sa hindi patas na pamamahagi ng gawain

   Maaari mong suriin kung sinong mga empleyado ang gumaganap ng kanilang mga gawain nang epektibo at mahusay at kung sino ang nag-aaksaya ng oras sa entertainment o personal na mga bagay. Maaari mong suriin ang organisasyon ng trabaho at pamamahagi ng gawain sa koponan, pati na rin ang gantimpala o mag-alok ng tulong sa mga empleyado batay sa kanilang mga resulta.

2. Mga pagtatalo sa pagitan ng mga empleyado dahil sa mga paglabag sa etika ng korporasyon o pagiging kumpidensyal

   Salamat sa malayuang pagsubaybay, maaari mong i-verify kung ang mga empleyado ay nagkakalat ng mali o negatibong impormasyon tungkol sa kumpanya o mga kliyente nito sa social media o messenger. Maaari mo ring tingnan kung tinatalakay nila ang mga usapin sa negosyo sa mga hindi na-verify na indibidwal o nagbabahagi ng kumpidensyal na data sa mga third party. Maaari kang magtatag ng mga panloob na alituntunin at mga kahihinatnan para sa mga paglabag, pati na rin bigyan ng babala o wakasan ang mga lumalabag.

3. Mga tensyon sa pagitan ng mga empleyado dahil sa pagkakaiba ng pananaw o interes

   Maaari mong tingnan kung may mga hindi pagkakaunawaan o insulto dahil sa mga hindi pagkakasundo sa ilang partikular na paksa o interes. Maaari kang magdaos ng mga pagpupulong kung saan maaaring ipahayag ng bawat magkasalungat na partido ang kanilang sarili at subukang maghanap ng kompromiso o kasunduan. Maaari ka ring magsagawa ng mga workshop sa pagbuo ng pangkat upang mapabuti ang komunikasyon.

4. Pagtugon sa banta ng mga sakit at pandemya

   Binago ng COVID-19 ang ating realidad at nilinaw na maaaring buwagin ang isang opisina anumang sandali, at ang mga taong dating magkatabing nagtrabaho ay maaaring maging malayo sa isa't isa dahil sa mga kadahilanang pangkaligtasan. Sa CleverControl monitoring software, hindi na ito problema. Ang CleverControl ang magiging productivity hub ng iyong negosyo.